一旦辞职了,就不要再去联系以前的同事了,没有什么意思的。

核心要点(一句话读懂本文) 一旦辞职了,就不要再去联系以前的同事了,没有什么意思的。 大多数的辞职,多少都带着对公司和领导的不满, 同事又不傻, 当然知道背后的矛盾。
    一旦辞职了,就不要再去联系以前的同事了,没有什么意思的。

    大多数的辞职,多少都带着对公司和领导的不满,


    同事又不傻,

    当然知道背后的矛盾。

    你辞职了,跟他们没有半毛钱关系。

    如果跟你走得太近,对你有意见的领导怎么看他们?会不会对他们不高兴?是不是怀疑你在鼓动他们辞职?

    同事不理你,也是一种见风使舵。

    你也不值得他们留恋。

    你跟同事是竞争关系。平时在表面上都嘻嘻哈哈、勾肩搭背、称兄道弟。

    平时也聚餐、敬酒,平时也互相帮忙叫外卖、取快递,平时也互相帮助工作。

    但是,改变不了“你们是竞争关系”的内在逻辑。

    在职位竞聘、职务提升、奖金分配上,你们之间就是竞争关系。

    你辞职走了,利益关系消失了,你只是长江里的一朵浪花。

    曾经出现过。

    人家凭什么还理你?

    再说,

    辞职之前,你对同事有恩吗?

    在工作中,你可能帮助过同事,也可能被同事帮助,更可能互相伤害过,你对同事有什么大恩大德?你何德何能,让同事敬仰?

    你和同事之间,只是职场关系,甚至是互相利用,互相竞争的利益关系,你辞职了,与同事何关?

    辞职了,就不要再去联系以前的同事了,没有什么意思的。
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