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跟领导打交道,称呼里全是门道:这三个叫法用错了,关系立刻生分

核心要点(一句话读懂本文) 我最近又翻了一遍一本讲官场秘书的小说,里面有一段写怎么称呼领导,写得很真实。 主人翁没当过秘书,第一次见书记就奉承了起来,说要沿着首长战斗过的路战斗。没想
    我最近又翻了一遍一本讲官场秘书的小说,里面有一段写怎么称呼领导,写得很真实。

    主人翁没当过秘书,第一次见书记就奉承了起来,说要沿着首长战斗过的路战斗。没想到话一出口,就遭到了批评。

    书记说:你不要一口一个首长。以后我们在一起工作的时间很长,老叫首长太生硬,你可以叫我同志。

    于是他就去请教身边的老前辈:称呼领导到底有什么讲究?

    原来,怎么称呼领导是一门大学问。叫书记,太工作化、太生疏;叫名字加同志,又把自己抬得太高。其实最好的称谓,是叫老板。

    此老板非彼老板。叫老板,是把自己和领导的身份挑明了,并不是简单地指资本家和被剥削者、主子和奴才的关系。

    什么时候叫,该怎么叫,要根据环境、情景和情感而定。

    和领导关系好,又是非常私人的场合,可以叫老板。其他场合,就要用称呼。比如一个公开的场合,你叫老板显然太随意,浓重的江湖气贬低了领导身份,可能还会让领导反感,这个时候叫职务更合适。

    如果在私人场合叫书记,显得太公事公办;叫首长又太隔应,这个时候叫老板最亲切。

    要是有重要人物在场,而彼此关系又比较亲近,把所有领导统一叫首长,反而比别的叫法都好。而当有更高层面的领导在场,为了避免不必要的麻烦,肯定叫书记比较好。

    称呼是一门学问。做秘书的,手里要多备几种叫法,通常三种就够了:一是官职,二是首长,三是老板。

    到底怎么叫,见仁见智,全看你如何理解眼前的场合、情景,以及你跟领导的关系深浅。
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