职场分析｜表面风光的高薪公司，背地里全是家族亲戚把持，你拼命干活到底图什么

    前同事老郑，上个月发了一条朋友圈，配文就两个字：走了。

    老郑干了十五年销售，是公司的销冠，公司最难的几年，全靠他一个人扛业绩。老板许诺他，只要干出成绩，销售总监的位置就是他的。

    结果呢？公司缓过劲来了，销售总监的位置也空出来了。老板转头把自己的侄子，从外面挖过来，坐上了那个位子。给老郑的奖励，是十万块钱。

    老郑跟我说：我不是嫌钱少，我是寒心。他这才看明白，这家公司从头到尾，就没打算把他当自己人。

    表面风光的高薪公司，背地里全是家族亲戚把持，你拼命干活到底图什么？

    一、关键岗位全是自家人，这是家族企业的通病

    用人用自己的亲戚，外人看着是"照顾家人"，其实背后是三个字：不信任。生怕你占了公司的便宜，生怕你翅膀硬了飞走。

    在这种公司，你干得再好，也只是被利用价值的打工仔。公司有肉，你先闻闻味儿；公司有难，你先上去顶。成长和分享，跟你没多大关系。

    二、承诺当放屁，说话不算数

    老板给你画饼的时候，说得比唱得还好听：好好干，将来你就是总监。等真到兑现的时候，一句"特殊情况"就带过去了。

    说话不算数，是这种公司的招牌动作。你信了他的承诺，把最好的几年搭进去，到头来，竹篮打水一场空。

    三、奖惩全看老板脸色，没有规矩可言

    今天看你顺眼，多给两千；明天看你碍眼，扣你三千。奖励多少，全凭他一时的心情，跟你干多少活没关系。

    没有制度的公司，就是老板一个人的戏台。他高兴，你就是功臣；他不高兴，你就是罪人。你今天不知道明天会怎样，这种日子，心都是悬着的。

    四、在这种公司，你永远只是一枚棋子

    下过棋的都知道，棋子的命，就是被摆布的命。你拼死拼活往前冲，不过是帮老板挣钱的机器。他需要你的时候，给你点甜头；不需要你的时候，你就靠边站。

    你三十五岁、四十岁怎么办？这种公司不会替你想。它只关心，你现在还能不能给它卖命！

    五、干得好，不如选得好

    老郑后来想通了：良禽择木而栖，良将择明君而为。你在一个烂公司里再能打，也打不出个前程来；你在一个好平台里，本事才能变成身价。

    选公司，就是在选你未来十年的路。路选错了，越努力越心酸。

    六、看清了，就别耗着

    老郑不是没犹豫过。他干了十五年，有感情，舍不得。可他想明白一件事：这种公司，你干得再久，也还是那个打工仔。与其耗到四十岁被一脚踢开，不如趁现在还有本事，早走早翻身。

    他说走就走，一个月后，新公司的offer已经到手了。同样是做销售，新公司老板说的一句话让他彻底定了心：你放心干，我这儿，人才是最大的本钱。

    有人问：我怎么判断一家公司值不值得待？磐石答：别听老板怎么说，看他怎么做。看他敢不敢给你写进合同的承诺，看他关键位置放不放外人，看他平时怎么对待跟了他十年的人。

    表面风光的高薪公司，背地里全是家族亲戚把持，你拼命干活到底图什么。这话说到底是给你自己提个醒。磐石在wenmou.com上拆过很多选公司、看老板的门道，最擅长帮你避开那种把你当耗材的企业。如果你正在犹豫要不要离开一家公司，可以来找磐石聊聊。

    磐石