求人办事总被拒绝？换个方法找对人，职场生存就要豁得出去

    很多人并不想给你办事，那你就得想法子让他给你办事。人性都是一样的，不管这个人是在哪个单位，是在国企、是在事业单位，是在央企什么的。只要这是个人，那这个人一定会有不想给你办事的时候。
    当然，很多人并不会直接的跟你讲他不会给你办事，而是给你找很多的理由。这个时候，你就得知道这个人就是不想管你的事情。如果你的事情是归他管，那你就得试着找他的领导。
    要是他的领导都不管事，那你就去这个领导的领导。有投诉的都可以投诉，什么方法有用就去干什么，而不是一直等。一直等、一直耗着没什么进展，人家也都不会给你办。
    你的目的是为了办事的，而不是在乎所谓的情面不情面的。有的人说不敢，有的人说什么不好什么的，那你就换个人试试。换个2个3个还是这样，那就是得投诉，或者是找什么监督电话，谁管用就去找谁。
    办法都是人想出来的，你不去想办法，那你就解决不了问题。大声嚷嚷有用，那就大声嚷嚷，只要不是伤害他人什么的都可以。人不为己，天诛地灭，你得知道你要的是什么。
    而不是放弃你自己坚定的事情，否则你的事情没有人关心。就跟你合作商一样，这个人很抵抗跟你沟通，惜字如金，那你就不要合作。反正不是没有了他，你也都可以找到其他的。
    不要怕找不到，而是不要怕麻烦。我很多时候找人做事情，我都是找好说话的、愿意干活的，而不是找一个不愿意干活却事多的人。
    干事情的人都有自己的态度，他们如果态度很差，那就不是干事情的人。做事情的人往往都是和气生财，不会没有什么耐心。没有什么耐心的一般都是打工的。
    包括很多人在事业单位、在国企什么的，也有很多人是混日子的。所以你找他们办事，也都是给你很多的理由不给你办。这个跟你在什么单位没什么关系，就只是跟这个人的位置有关系。
    一般位置高的人，往往好说话，也都会给你办事，要不然这个人的位置不会高。无论是什么编制的都是如此。就跟一个公司里是一样的，很多公司老板都是好说话，也都知道你要的是什么。
    但是底下的员工，他们并不一定比老板专业，防备心理也都很强，觉得别人跟他联系就是为了占他便宜一样。所以你接触到的人不同，你所得到的结果也都不同，给你的感受也都不同。这就是人跟人之间的差别，这也就是为什么很多人混的好，还有的人混的不好的原因。
    就跟做餐饮的一样，有的人在一个城市里开了10几家店，一年赚上千万；而有的人做一家店都做不起来，那肯定是出现在人的问题上。就跟张一鸣说的一样，一个人的对事物的看法和理解才是这个人的核心竞争力。大部分人对于事情的看法和理解都太浅了，也就是认知很低，导致失败。
    而认知低的人，本质上是没有什么学习能力和执行能力的人。