职场到底要不要和同事做朋友？看懂人性真相少吃亏

    曾经我坚信一定不能和同事做朋友，而命运却让我在职场遇到了改变我一生的高层挚友。
    众所周知，职场就是利益场，而成功的职场人就是扮演好自己的角色，尽可能为自己谋取最大的利益。

    职场和同事交朋友，无异于给自己的职场路埋坑，因为能伤到你的，是亲密的朋友，而不是敌人。
    朋友意味着，她知道你不为人知的一面，掌握着你的隐私信息，甚至知道你的软肋在哪儿。
    一旦关系破裂，利益当前，曾经的亲密就会成为伤害你的利刃。

    所以进入职场第一天，我就给自己立下规矩：绝不和职场中的任何人产生私交，不在职场投入私人感情。
    于是，我一直是一个没有感情的机器，大家都说我不食人间烟火。

    直到公司年会上的惊鸿一瞥，我和比我大15岁、在不同城市的高层开启了友谊之旅。
    我们从经济实力、个人能力、地位权力都相差巨大，可她像大姐姐疼爱小妹妹一样，为我指点迷津、教我如何少走弯路、指出我的不足并帮助我改正。
    任何时候都给我支持和鼓励，我们从2014年相识至今。

    在她的指导和帮助下，我在不可能有晋升空间的岗位上，完成了两次升职。
    她为了帮我实现个人微小的梦想，悄悄帮我牵线搭桥，让我有了在公司展现自我的机会和平台。
    她从来不说漂亮话，但总是默默地帮我把事情做好。

    当部门领导忌惮并打压我的优秀，她却总是耐心提亮我的优点。
    我们在工作中都尽可能为对方着想，把对方的利益放在第一位。
    我们一起拿优秀，一起坚守做人做事的底线。

    哪怕我们在闹矛盾期间，都仍然在工作上为对方考虑，没有说过彼此的一句不是。
    我曾经以为步入社会不会再有知心朋友，可我却在职场遇到了莫逆之交。
    所以你问我职场要不要和同事做朋友，我只能说，我和我职场高层朋友的友情可遇不可求。

    一段关系里重要的不是身份，而是关系里的人。
    重要的不是和某种类型的人做朋友，重要的是遇到真心待你的人，你是否也敢坦诚相待？
    任何人际关系都有风险，小王子不是说过么，产生羁绊就要承受流泪的风险。

    和同事做朋友，坐在一张桌上的人，都应该是要具备随时掀桌子的能力。
    好的关系彼此成就、势均力敌。