职场新人记住这条生存法则：少说多做，踏实把事做好

    在当前的环境下，懒政现象、不作为现象并不少见，导致一些刚工作没多久的年轻人也变得冲劲不足、得过且过，抱着多一事不如少一事的心态，上班点卯、下班走人。
    有的人认为：我就拿那么一点工资，也就只能干这么一点活，为什么那么拼命干活？所以一些人不愿加班、牢骚满腹。
    作为年轻人，如果过早进入慵懒状态，用不了几年就基本废了。
    撇开所谓的关系户、潜规则不谈，作为领导都是需要用人的，没有人干事，何来业绩？所以年轻人就要充当干事创业的主力。
    要学会少说多做，踏踏实实做好每一项工作，工作中多请示、多汇报。
    你要知道，你的工作表现领导和同事都看在眼里，但不一定会跟你说。也许你会认为自己做得再多也没人知道，但在关键时刻，它所起的作用就能够决定你的升迁。
    年轻人不要想着一步登天，那是不可能的，即使上去了也会摔得很惨。
    我曾接触过机关里一名干部，工作能力一般，但善于阿谀奉承，平时也不注意生活小节，由于有一定背景，年纪轻轻就担任某个部门的副职。后来没多久，在办理一个重要案件的过程中犯了错误，被作为典型处分了，政治前途基本结束。
    所以，职场上既要有马拉松长跑的精神，又要洁身自好。